-
Recent Posts
Archives
Categories
Fremtidens Ledelse,bæredygtighed, KVINDER i ledelse, WORK LIFE BALANCE, Fleksibilitet, vækst, Livsbalance, Tænketank, arbejdsliv, selvledelse selvet Human kapital wlb arbejdsglæde csr HRM WLB balance coaching economic performance selvdisciplin produktivitet effektivitet leadership fremtidens arbejdsplads arbejdsglæde arbejdsliv bog inspiration til work life balance diversitet
Blogroll
-
Recent Posts
Meta
Author Archives: Helle Rosdahl Lund
Work-Life Balance 2.0
Hvad menes der med Balancen? Balance er at have en balanceret tilgang til vores arbejdsliv og familieliv. Indre balance handler om, de følelser og reaktioner vi har, når vi oplever. Det påvirker os – men det påvirker i særdeleshed også … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership, Work life balance
Tagged balancekompetence, ledelse, team, work-life balance
Leave a comment
Den danske model truer elevernes rettigheder
Står den såkaldte danske model fra 1899, hvorefter arbejdsmarkedets parter selv skal forhandle sig til rette, over Grundlovens paragraf 76? Her står, at “alle børn i den undervisningspligtige alder har ret til fri undervisning i folkeskolen.” Spørgsmålet om vores børn … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership
Tagged børneliv, DLF, Folkeskole, KL, lockout, skoleliv
Leave a comment
Ledelse lige NU
Lad os tænke os, at du er klatret op på toppen af bjerget for et få et godt indblik i de forudsætninger, du skal lede efter. Når du står der og kikker rundt, vil du sikkert opleve et noget mudret … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership
Tagged Flemming Poulfelt, fremtidens ledelse, ledelse
Leave a comment
Topvirksomheder satser på bæredygtighed
Verdens top 1000 virksomheder har støre økonomisk magt end nationer. Denne magt har de opnået gennem de øgede globalisering. Det er Harward professorerne Robert G. Eccles og George Serafeim, der har sat fokus på den nye magtfordeling mellem topvirksomhederne og … Continue reading
Hvad siger kritikken af Stine Bosse i virkeligheden om samfundet?
Det er forkert, når virksomheder med store overskud kaster sig ud i omfattende afskedigelser. Det sagde Stine Bosse, tidl. koncernchef i forsikringsselskabet Tryg, forleden i et interview med Berlingske. Hun tilføjede, at det at lede en virksomhed ikke kun handler … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership, Samfund
Tagged bæredygtig vækst, ledelse, social ansvarlighed, Stine Bosse
Leave a comment
Pas på Yahoo-effekten
“Det kan synes som en detalje, at der nu advokeres for at droppe hjemmearbejdet, men udmeldingerne er faktisk udtryk for en forældet ledelsestænkning, hvor man skræmmer talenterne væk og stavnsbinder innovationskraften og kernekompetencerne i en klassisk top-down lederstil” Pas på … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership, Produktivitet, Samfund, Work life balance
Tagged distancearbejde, ledelse, Yahoo
Leave a comment
3 ting der ikke giver mening, når vi vil skabe bedre resultater
Der er nogle ting, der ikke giver mening. Ja, faktisk syntes jeg, at der er flere og flere ting, der ikke giver mening. Jeg taler ikke om meningen med livet. Men jeg taler om ting, debatter og modsætninger, der hvor … Continue reading
Posted in Ledelse og leadership, Samfund, Work life balance
Tagged Charter, fleksibilitet, hjemmearbejde, ledelse, Work Life Balance
Leave a comment
Vender du med ”vilje” det blinde øje til? Sådan undgår du at ”Willful blindness” ødelægger dine resultater
”Jeg så det ikke komme.” sagde en leder til mig, da han fortalte, at en af hans nøgle – og topengagerede medarbejdere var gået ned med stress. Vi talte mere sammen om de hændelser, ændringer i medarbejderens adfærd og små … Continue reading
Posted in Diversitet, Ledelse og leadership, Samfund
Tagged diversitet, ledelse, stress, Willful blindness
1 Comment
Taber vi kampen om talenterne og spænder ben for vækst?
Vi står med nogle store ledelsesmæssige udfordringer – ikke blot i fremtiden – men allerede nu. Kampen om talenterne bliver de næste mange år forstærket, kravet om virksomhedernes – og her ledernes evne til at skabe en virksomhed, som er … Continue reading
Posted in Diversitet, Ledelse og leadership, Work life balance
Tagged diversitet, ledelse, Lego, Lynda Gratton, talent
Leave a comment
Identitet – retorik og kropslighed i ledelse
Nu har vi fået Charter for Balance ml Arbejdsliv og Familieliv og en længere rapport om alt det, man som leder skal være opmærksom på. Man skal som leder kende sig selv og være klar over at ledelse kræver både … Continue reading
Helle Rosdahl Lund
