Læsestof

Velkommen til videndeling.

Her kan du lade dig inspirere af nogle af mine artikler, se eksempler på de rapporter, jeg har givet bidrag til.

Artikler og kronikker

Nyhedsmagasinet Balance: Fremtidens arbejdsplads kræver fremtidens ledelse – Nu.

Du kan downloade nyhedsmagasinet  og se mere om lederkonferencen Nyhedsmagasinet balance Fremtidens arbejdsplads og fremtidens ledelse 1 2012

 

 

 

Arbejdsnakomani – Sådan tager du hånd om arbejdsnarkomani

Se mere om, hvad det er, hvilke konsekvenser det har, samt hvad du som ledere og den enkelte kan gøre ved det. Download Arbejdsnakomani – Sådan tager du hånd om arbejdsnarkomani,helle rosdahl lund

Tid til det hele. Tips og gode råd:  Vi vil gerne have det hele og det perfekte liv. Visuser hjem fra arbejde og hen i institutionen. Maden skal på bordet og
vasketøjet i maskinen. Og så skal vi have plejet parforholdet og samværet med
børnene. Råd til karrieren – Tid til mere, Tips og råd, 2011 af Helle Rosdahl Lund, worklifebalance

Den attraktive arbejdsplads, undersøgelse: Vi satte fokus på

Bog: Inspiration til work life balance. Pris kr. 99,00 + forsendelse

I bogen fortæller Helle Rosdahl Lund, hvad det vil sige at opnå balance mellem arbejdsliv, familieliv og fritidsliv. Gennem fakta, tanker, essays og autentiske fortællinger fortæller hun hvad ubalance kan være, hvordan den opstår og hvordan balancen genvindes igen.

Fortællingerne omhandler områder som stress, ubalance i familien, misbrug og personlig ubalance. Bogen giver ligeledes eksempler på, hvordan arbejdspladser kan arbejde med work life balance fra forskellige virksomheder.

Bogen indeholder konkrete værktøjer, som læseren kan anvende til at arbejde med sig selv og sin virksomhed for at genfinde balancen. Bogen er et indspark og inspirationskatalog i debatten om balance mellem arbejdsliv og familieliv. Den er lige velegnet til privat-personer, der ønsker inspiration til at gøre noget ved et konkret problem og til virksomheden, der ønsker bedre at forstå begrebet work life balance.  Du kan bestille den her  (Via CBAF.dk)

Medvirken i rapporter, tidsskifter m.v. – et par eksempler

Medredaktør tidsskrift for Arbejdsliv: Balancen mellem arbejdsliv og familieliv ,Helle Lund, Pernille Tanggaard Andersen, Sidsel Lond Grosen og Vibeke Kold

Balancen mellem arbejdsliv og familieliv – eller manglen på samme – har gennem snart mange år været på dagsordenen, både i den politiske debat og i arbejdslivsforskningen. Det skyldes blandt andet Danmarks høje erhvervsfrekvens for kvinder samt ikke mindst den kendsgerning, at frekvensen er højest for kvinder i den fødedygtige alder (Danmarks Statistik). Selvom Danmark også er førende, når det gælder udbudet af børneinstitutioner, føler mange ’selverhvervende’ kvinder (som de blev kaldt indtil for nogle årtier siden) sig stadig fanget i ’dobbeltarbejdet’ (en anden term fra en ikke så fjern fortid).

Det gode liv – En bæredygtig  familiepolitik. Bidrag til Bæredygtig vælfærd, fra den Alternative  velfærdskommision  2006 samt tidsskriftet Social Kritik En moderne familiepolitik til social kritik af helle rosdahl lund,cbaf.dk

Rapport: Tænketanken Center for Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv, januar 2005. Formand: Helle Rosdahl Lund. Medlemmer Anne Kollberg, cand. merc. og ph.d. studerende,Klaus Willmann,Jesper Juul, Søren Steffesen, Morten Wolf-Toft, Anne
Mette Dissing-Immerkær, Marianne Trellesen, Erik Thorsted, Gitte Mandrup,
Jørgen Madsen. Du kan downloade den her

I DR og TV2.

Jeg har flere gange medvirket i blandt andet DR. Her er et par eksempler:

Apropos, den 13,Juni, 2011. Familie og arbejdsliv. Helle Rosdahl Lund gæst hos Jesper Markward Olsen Hør udsendelsen eller download podcast her

DR 1. Danske kvinder får for få børn

For mange danske kvinder venter med at få børn til de har færdiggjort deres uddannelse og til at karrieren er skudt godt i gang. Andre dropper helt at få børn. Hvis det skal laves om, så skal der en holdningsændring til, og her skal arbejdsgiverne gå forrest. Kvinder der har fået børn skal modtages på arbejdspladsen som en, der har fået nye ressourcer og ikke som en, der har sat karrieren på stand by. Det mener Helle Rosdahl Lund, leder af det private “Center for balance mellem arbejdsliv og familieliv”. Helle Rosdahl Lund er gæst hos Thomas Kofoed Poulsen, i P1, eftermiddag, 2008

P1 eftermiddag. “Work/life-balance Center”

Det perfekte liv, med de perfekte børn, den perfekte bil, det perfekte job, den
perfekte mand, den perfekte opførsel og den perfekte frisure – findes. Det er der er i hvert fald mange danskere, der tror, og derfor bukker folk i stigende grad under med stress eller depressioner, fordi de ikke kan få tiden til at slå til. De kan simpelthen ikke finde balancen mellem arbejde og fritid. Mens anmeldelser af arbejdsskader generelt er faldende, så er anmeldelser af psykiske arbejdsskader stigende. I denne uge blæses der endnu engang til kamp for mindre stress til danskerne. Det er Center for Balance mellem Arbejdsliv og
Familie-fritidsliv eller work/life-balance Center, der står bag. De vil revolutionere hele måden at se på det danske arbejdsmarked. Fx skal der gøres op med den klassiske arbejdsgiver-opfattelse af, at der er en direkte sammenhæng mellem resultat og en medarbejders tidsforbrug. Medvirkende: Helle Rosdahl Lund, leder af Work Life Center, 31. oktober 2006

TV.Deadline

Den 30. oktober 2006 – kl. 17.00. Emnet Balance mellem Arbejdsliv og Familieliv.
Interview med Helle Rosdahl Lund

Loven om Ophavsret

Artikler, nyhedsbreve og andet skriftligt materiale er opfattet af Loven om Ophavsret.

One thought on “Læsestof

  1. Pingback: Kender du den spilleplade, du spiller på – eller tror du, at du kender den, når du skal skabe de resultater? | Helle Rosdahl Lund

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s